SEVILLA, 5 de agosto. En el contexto del próximo Día Internacional de la Juventud, que se conmemora el día 12, Comisiones Obreras (CCOO) de Andalucía ha dado a conocer un inquietante informe anual sobre las condiciones sociolaborales de los jóvenes en la región.

Nuria López, secretaria general de CCOO en Andalucía, ha lanzado una clara advertencia respecto a la situación de la juventud, afirmando que se encuentran "atados a una realidad económica insostenible", describiendo una especie de "monopoly cargado de trampas" donde las oportunidades son desiguales y siempre favorecen a los mismos. Con esta declaración, ha hecho un llamado urgente a acabar con la precariedad que afecta a esta parte de la población.

Según López, los datos que han salido a la luz son alarmantes: los jóvenes andaluces reciben un salario medio anualmente inferior en 4.000 euros al de los demás ciudadanos, un fenómeno que se agrava notablemente en el caso de las mujeres jóvenes. Este desequilibrio económico manifiesta una grave falla en la equidad salarial, tal como resalta el comunicado divulgado por el sindicato.

La secretaria también ha expuesto que la brecha salarial por género se agrava en la franja de edad de 18 a 25 años, donde las trabajadoras sufren una diferencia de hasta el 24,3%. Esteresultado se atribuye en gran parte a que muchas mujeres jóvenes se concentran en sectores con peores condiciones laborales, lo que perpetúa una desigualdad que es inaceptable.

A pesar de que ha habido avances a través de la reforma laboral y la subida del Salario Mínimo Interprofesional, CCOO sostiene que las ganancias se ven frenadas por la "avaricia empresarial", que a menudo no reconoce el potencial valioso que la juventud posee. Esta situación lleva a muchos jóvenes a contemplar su futuro de manera pesimista, según lo expresado por López.

Ante esta problemática, la líder sindical ha instado al Gobierno andaluz a implementar de manera "urgente" políticas activas de empleo que permitan a los jóvenes acceder a trabajos dignos que les ofrezcan estabilidad y una visión de futuro realista.

"Es imperativo adoptar medidas específicas que favorezcan a la juventud, y el Gobierno andaluz debe, de una vez por todas, comprometerse con un cambio necesario en el modelo productivo, que genere puestos de trabajo estables, que cuenten con derechos y que se alineen con las expectativas de los jóvenes", ha insistido López.

En la misma línea, María Núñez, secretaria de Juventud de CCOO Andalucía, quien también participó en la presentación del informe, ha fortalecido la argumentación al señalar que existe una juventud dispuesta a trabajar, pero que no encuentra condiciones adecuadas para desarrollar un proyecto de vida satisfactorio.

Núñez ha destacado que más de la mitad (54,5%) de los menores de 25 años están atrapados en la temporalidad laboral, y que el empleo parcial afecta de manera desproporcionada a las mujeres jóvenes, donde la cifra asciende al 27,4%, en comparación con el 13,9% en los hombres, lo que acentúa la brecha de género en términos de calidad en el empleo.

Los datos presentan una realidad preocupante: la juventud andaluza enfrenta grandes dificultades para emanciparse. Un joven menor de 25 años asumiría el 101,2% de su salario mensual solo en concepto de alquiler, mientras que aquellos entre 26 y 35 años necesitarían destinar el 71% de sus ingresos para poder acceder a una vivienda media de 90 metros cuadrados.

Estos hallazgos ponen de relieve que solo un 27,3% de los jóvenes andaluces, entre 16 y 34 años, han logrado emanciparse en el último año. En respuesta a esta situación dramática, CCOO ha elevado su demanda al Gobierno andaluz para que se considere la creación de un parque público de viviendas, que se adapte a las necesidades de la población joven, garantizando precios asequibles que faciliten su autonomía y desarrollo personal.